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Tag: Recursos Moodle

  • Como transformar as vantagens do Moodle em diferencial competitivo nas empresas?

    Criativa EaD - Como transformar as vantagens do Moodle em diferencial competitivo nas empresas?

    Você sabia que as vantagens do Moodle para criação e gestão de treinamentos corporativos podem ser um diferencial competitivo para a sua empresa?

    Mas, para essa ser a realidade dos seus negócios, é preciso dar alguns passos para trás.

    Ou seja, é crucial, primeiramente, entender funcionalidades e aplicação de metodologias na ferramenta para criar treinamentos corporativos completos e que respeitam a individualidade e ritmo de cada colaborador.

    Somente assim a sua empresa conseguirá pavimentar um caminho sólido para tornar o Moodle estratégico e capaz de ampliar as receitas da sua empresa.

    Quer entender como tudo isso pode acontecer nos seus negócios? Então, fique com a gente para saber mais.

    Boa leitura!

    6 vantagens do Moodle para treinamentos corporativos

    Talvez você não saiba, mas o Moodle não é a plataforma EaD favorita das empresas no mundo inteiro à toa.

    Afinal, as suas vantagens, funcionalidades e diferenciais são indispensáveis para empresas que desejam crescer com organização e celeridade nos processos.

    Para você entender melhor o porquê dessa popularidade, separamos 6 vantagens do Moodle na criação e gestão de treinamentos corporativos.

    1. Customização e flexibilidade

    O Moodle, por ser uma plataforma de código aberto, permite que as organizações personalizem a interface e as funcionalidades para atender suas necessidades específicas, através de temas da plataforma.

    Como resultado, isso garante que os conteúdos dos treinamentos estejam sempre alinhados com as estratégias e objetivos da organização.

    2. Redução de custos

    Outra vantagem de ser uma ferramenta de código aberto é que o Moodle elimina os custos de licenciamento – o que pode ser uma vantagem financeira imediata para seus negócios.

    Além disso, pelo fato dos treinamentos serem realizados de forma virtual, elimina-se, também, gastos com locação de espaço, deslocamento de pessoas, etc.

    3. Escalabilidade

    A plataforma Moodle pode crescer conforme a sua empresa se expande. 

    Desse modo, fica mais fácil personalizar conteúdos para colaboradores, clientes e até mesmo parceiros em qualquer parte do mundo – tudo isso sem a necessidade de grande infraestrutura adicional.

    4. Apoio às atualizações e certificações

    A plataforma permite que as empresas garantam que todos os funcionários estejam sempre alinhados com boas práticas e atualizados sobre normas, técnicas ou qualquer outro tipo de conhecimento.

    Além de estruturar cursos ou incrementar módulos para garantir essa capacitação, você ainda consegue emitir certificações que podem ser facilmente gerenciadas e monitoradas dentro do Moodle.

    5. Acesso mobile

    Com o design personalizado, responsivo e “mobile first” do Moodle corporativo, os colaboradores podem acessar o conteúdo do treinamento a qualquer momento e em qualquer dispositivo, facilitando, assim, o aprendizado onde quer que estejam.

    Isso, aliás, ajuda com que os funcionários não precisem parar suas atividades de rotina para se qualificar – o que acaba mantendo a produtividade de cada um deles,

    6. Análise e relatórios

    Por fim, você sabia que o Moodle oferece ferramentas de análise detalhada que permitem acompanhar o progresso dos funcionários?

    Com as funcionalidades certas, você consegue medir o impacto dos treinamentos e ajustar conteúdos e métodos conforme necessário, fornecendo dados valiosos para a tomada de decisões estratégicas de todo tipo.

    6 estratégias para usar o Moodle para capacitar funcionários

    Depois de entender os benefícios do Moodle para empresas, é hora de compreender as estratégias que podem ser usadas dentro dos treinamentos empresariais.

    Listamos abaixo 6 abordagens que podem impactar positiva e continuamente seus colaboradores, criando um ambiente virtual de aprendizagem dentro das universidades corporativas capaz de aumentar a produtividade e otimizar processos.

    São elas:

    1. Criação de trilhas de aprendizagem voltadas às funções específicas de cada colaborador, alinhando os objetivos pessoais com as metas corporativas;
    2. Iniciativas para aprendizado colaborativo, valendo-se de diversas ferramentas da plataforma Moodle que estimulam o trabalho em equipe e senso de coletividade;
    3. Aplicação de diferentes tipos de ensino, respeitando, assim, a individualidade de cada funcionário, sem deixar de lado a transmissão de conteúdo necessária;
    4. Aplicação de diversas metodologias ativas EaD para diversificar a maneira como os treinamentos são aplicados – a depender do assunto, grupo ou indivíduo;
    5. Estratégias de gamificação que engajam funcionários com elementos motivacionais como badges e rankings e incentivam o ensino;
    6. Estratégias de microlearning para fornecer conteúdos em “pequenas pílulas” que facilitem a absorção por parte dos colaboradores.

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    Como o Moodle pode ser uma vantagem comercial para as empresas?

    O uso do Moodle para empresas pode ajudar as organizações a aumentar sua receita de várias maneiras, aproveitando a capacitação contínua, o aumento da eficiência e o aprimoramento de seus talentos. 

    Só para ilustrar, estamos falando de:

    Aprimorar competências e elevar a produtividade

    O Moodle facilita o treinamento contínuo e o desenvolvimento de habilidades dos colaboradores, o que pode resultar em maior produtividade e eficiência no dia a dia.

    Afinal, funcionários mais bem treinados tendem a cometer menos erros, certo?

    Ao mesmo tempo, têm maior capacidade de resolver problemas de maneira mais eficaz e entregar resultados de maior qualidade, impactando diretamente a performance e a receita da empresa.

    Aumentar a retenção de talentos

    Ao desenvolver programa de desenvolvimento profissional contínuo, sustentado por uma plataforma como o Moodle, você passa um recado claro para seus colaboradores: eles são realmente importantes.

    Essa iniciativa atua diretamente para aumentar a satisfação e o engajamento deles. 

    Como resultado, você estará atuando de forma inteligente para reduzir a taxa de rotatividade de funcionários, além, claro, de economizar custos associados ao recrutamento, treinamento e integração de novas pessoas, resultando em maior estabilidade e produtividade.

    Acelerar inovações e melhorias de produtos

    Você sabe muito bem que colaboradores bem treinados e capacitados estão mais aptos a contribuir com inovações e melhorias nos produtos e serviços da empresa.

    Assim sendo, isso pode resultar em maior competitividade, melhor aceitação de produtos no mercado e, inevitavelmente, um aumento nas vendas.

    Monetizar cursos internos e externos

    A sua empresa pode desenvolver e comercializar seus próprios cursos e treinamentos especializados por meio do Moodle, gerando uma nova fonte de receita. 

    É isso que acontece quando você “abre as portas” da sua universidade corporativa.

    Você pode tanto vender cursos que desenvolveu como, também, criar um marketplace e agregar parceiros e convidados que venderão seus próprios conteúdos e ganhar comissão em cima das vendas.

    Consultoria Moodle para sua empresa ter um diferencial competitivo

    Você não está sozinho para transformar o Moodle em um verdadeiro catalisador de oportunidades na sua empresa.

    Conte com a consultoria da Criativa EaD para aproveitar todos os recursos e benefícios da plataforma mais utilizada no mundo inteiro no segmento corporativo.

    Nós ajudaremos você com nosso suporte técnico integral para instalar, hospedar, atualizar, integrar e customizar a ferramenta Moodle.

    Tenha, também, funcionalidades adicionais por meio de plugins que podem tanto ser instalados em sua versão original, adaptados ou, então, criados do zero, 100% para seu projeto educacional.

    Por fim, aproveite nossos treinamentos personalizados para você e seus colaboradores extraírem o máximo do que o Moodle tem a oferecer.

    Pronto para mudar o patamar das suas operações e realmente ter um diferencial competitivo em seus negócios?

    Então, fale ainda hoje com a nossa equipe de especialistas e entenda os próximos passos.

  • Como funciona o Moodle? 4 estratégias para entender

    Criativa EaD - Como funciona o Moodle? 4 estratégias para entender

    Entender como funciona o Moodle ainda é uma incógnita e um desafio para você?

    Pois saiba que dominar a plataforma EaD mais utilizada do Brasil é um diferencial valioso para aplicar cursos online.

    Afinal, a ferramenta conta com diversos recursos nativos e integrações para gerenciamento de todo tipo de processo educacional.

    Para ajudar você, separamos 4 estratégias que, quando aplicadas, ajudam a explicar como funciona o Moodle e como extrair o máximo do sistema.

    Boa leitura!

    4 estratégias para entender como funciona o Moodle

    Para realmente ter um ambiente virtual de aprendizagem interativo, seguro e responsivo, é preciso integrar algumas ferramentas para agregar recursos e otimizar processos.

    Assim sendo, esteja atento a 4 estratégias essenciais, que são:

    1. Integração de dados

    Integração do Moodle com diferentes plataformas, como sistemas de gestão acadêmica e ferramentas de vídeo, pode ser feito de várias maneiras para melhorar a experiência do usuário.

    Em síntese, é possível realizar integrações com:

    • Sistemas de Gestão Acadêmica (SGA), para sincronização de dados de alunos;
    • Single Sign-On (SSO), para transferência automática de informações entre o SGA e o Moodle;
    • Plataformas de Vídeo, para fácil incorporação de vídeos do YouTube, Vimeo, etc;
    • APIs e Web Services, para o desenvolvimento de integrações personalizadas e ter garantia de segurança de dados, entre outros.

    2. Customização da aparência da plataforma

    Outra prática importante diz respeito à customização da plataforma EaD. E através de temas do Moodle – seja para instituições de ensino, seja para empresas – isso é fácil de fazer.

    Contudo, para isso, considere os seguintes estágios:

    1. Escolha um tema que seja customizável;
    2. Mude cores, logotipo e imagens de acordo com a identidade visual da sua marca;
    3. Edite o CSS para ajustar o layout e elementos visuais;
    4. Priorize a acessibilidade para todos os usuários;
    5. Teste o tema em vários navegadores e dispositivos antes da implementação;
    6. Mantenha o tema atualizado e faça ajustes conforme necessário.

    3. Adição de novas funcionalidades no Moodle

    Você sabia que pode adicionar novos recursos às ferramentas nativas do Moodle por meio dos plugins da plataforma LMS?

    Como resultado, fica mais fácil aplicar metodologias ativas EaD, estruturar trilhas de aprendizagem, entre outros.

    Só para exemplificar, alguns dos principais plugins agregam:

    • Módulos, para adição de novos tipos de atividades aos cursos;
    • Blocos, para adicionar informações e recursos nas laterais das páginas;
    • Filtros de texto, para melhorar a formatação e exibição de conteúdo;
    • Relatórios, para dar informações detalhadas sobre o desempenho dos alunos;
    • Autenticação e inscrição, para permitir diferentes métodos de login e inscrição, entre outros.

    4. Gerenciamento de versões e atualizações do Moodle

    Para manter a plataforma EaD sempre segura, é essencial estar atento às políticas de atualização da ferramenta LMS.

    Nesse sentido, para organizar esse processo, é preciso:

    1. Ter cronogramas organizados para planejar essas ações;
    2. Comunicar as mudanças realizadas a todos os usuários;
    3. Aplicar backups regularmente para não perder dados;
    4. Validar atualizações em ambientes de teste;
    5. Oferecer treinamento sobre as mudanças realizadas;
    6. Usar recurso de revisão do Moodle para documentar e acompanhar as alterações.

    Consultoria EaD dominar o funcionamento do Moodle

    Se você quer realmente entender como funciona o Moodle e aproveitar todos os recursos e possibilidades da plataforma, conte com a parceria da Criativa EaD.

    Afinal, nós somos uma consultoria Moodle realmente completa e atuamos em duas frentes para ajudar seu projeto de educação a distância a sair do papel.

    Em primeiro lugar, oferecendo suporte para instalação, hospedagem, atualização e integrações do Moodle com diversos outros sistemas.

    Também, personalizamos a ferramenta, aplicando a identidade visual da sua marca.

    E isso ocorre seja por meio de temas, seja por meio de plugins do Moodle. Ambos, aliás, podem ser instalados na sua forma original, adaptados ou criados do zero, 100% para o seu projeto de ensino online.

    Em segundo lugar, com suporte pedagógico, ajudando você a dimensionar o seu curso, inclusive, com amplos treinamentos para dominar por completo o Moodle.

    Pronto para começar?

    Então, fale ainda hoje com nosso time e saiba mais!

  • Quais são os principais recursos do Moodle para empresas? Confira 10 deles

    Criativa EaD - Quais são os principais recursos do Moodle para empresas? Confira 10 deles

    Você sabia que é através dos recursos do Moodle que as empresas conseguem estruturar cursos e treinamentos online de maneira inteligente e estratégica?

    A plataforma EaD, a mais popular no mundo corporativo, traz diversas funcionalidades para ajudar as organizações a potencializar seus processos por meio da qualificação de seus colaboradores.

    Entender tudo o que o Moodle tem a oferecer é um diferencial competitivo enorme. E pode ser determinante para os próximos anos do seu negócio.

    Por isso, o artigo de hoje é direto e didático, pois separamos os 10 principais recursos do Moodle para empresas.

    Fique com a gente para entender características, aplicações, exemplos de usos e mais.

    Boa leitura!

    10 principais recursos do Moodle para empresas

    Ao pensarmos no escopo de uma universidade corporativa, automaticamente voltamos nossos olhos para a principal plataforma EaD existente, o Moodle.

    Mas, afinal, por que ela é tão popular no mundo inteiro, independente do segmento e modelo de negócio praticado?

    A partir de agora, explorando os principais recursos do Moodle para educação corporativa EaD, você irá entender as razões ponto a ponto.

    Falaremos de:

    1. Temas;
    2. Plugins;
    3. Fórum;
    4. Chat;
    5. Videoconferência;
    6. Biblioteca;
    7. Wiki;
    8. Pesquisa de opinião;
    9. Avaliação de desempenho;
    10. Relatórios personalizados.

    Então, pronto para entender cada um deles? Vamos começar!

    1. Temas do Moodle

    Ao escolher o Moodle como plataforma EaD para treinamentos corporativos, a definição do tema torna-se um elemento crucial para criar um ambiente educacional atraente e funcional. 

    Afinal, os temas do Moodle desempenham um papel vital na estética, impactando diretamente o engajamento dos usuários. 

    Acima de tudo em aspectos como:

    • Design instrutivo. Facilite a navegação escolhendo bons temas para empresas e deixe a experiência de ensino mais fluida;
    • Ambiente customizado. Acertar na escolha significa alinhar o ambiente virtual de aprendizagem (AVA) à identidade da sua marca;
    • Responsividade. Temas responsivos garantem uma experiência amigável e completa em qualquer dispositivo – o que permite uma flexibilidade para consumir conteúdos;
    • Navegação intuitiva. A experiência do usuário se torna ainda mais positiva por conta da facilidade do acesso a recursos e atividades do curso de maneira direta e simples;
    • Adaptabilidade. Os temas do Moodle podem tanto ser criados do zero, 100% para seu projeto, como adaptados para o que você precisa. Desse modo, fica mais fácil atender a necessidades específicas do conteúdo ou da metodologia EaD a ser empregada.

    2. Plugins do Moodle

    Você sabia que plugins do Moodle são excelentes formas de expandir os recursos nativos da ferramenta?

    Suas aplicações são estratégicas, afinal, contribuem de maneira decisiva para tornar ainda mais eficaz as estratégias de treinamentos corporativos EaD.

    A saber, esses plugins podem tanto ser usados em sua forma original (disponibilizados pela comunidade Moodle), como adaptados ou criados do zero (por você mesmo ou por uma consultoria EaD especializada).

    Alguns dos benefícios de usá-los são:

    • Personalização e flexibilização de ambientes e conteúdos;
    • Maximização da variedade de recursos dentro do AVA;
    • Integração com ferramentas externas;
    • Capacidade de adaptação às inovações tecnológicas;
    • Economia de tempo e esforço com plugins de automação de tarefas;
    • Aumento da participação dos colaboradores, entre outros.

    Só para exemplificar, esses são alguns tipos de plugins para empresas que potencializam os recursos do Moodle já existentes:

    • Módulos;
    • Blocos;
    • Relatórios;
    • Autenticação;
    • Verificação de plágio;
    • Notificações;
    • Método de pagamento;
    • Mobile app, etc.

    3. Fórum

    Inegavelmente, quando falamos de comunicação assíncrona, o recurso de fórum do Moodle é um dos principais dentro da plataforma de aprendizado online.

    Afinal, ele oferece ferramentas de comunicação poderosas para a interação entre colaboradores, times e gestores. 

    A saber, você pode escolher entre alguns tipos de fórum, como único, padrão, de perguntas e respostas ou privado.

    Seja qual for, dentro desses espaços virtuais de discussão, algumas das possibilidades existentes são:

    • Assinaturas e notificações para recebimento de novas postagens;
    • Escolher formato de exibição entre discussão, alinhado ou linear;
    • Usar sistema de avaliação para as ações dos colaboradores;
    • Anexar arquivos nas postagens feitas;
    • Usar leitores RSS para não perder nada das discussões;
    • Bloqueio de discussões por parte dos gestores de curso ou professores;
    • Notificações instantâneas de mensagens que são postadas;
    • Relatório de participação, sincronização com grupos, entre tantos outros.

    Pensando na realidade de treinamentos corporativos, trata-se de um ótimo espaço para interação e criação de sinergia entre colaboradores, times, setores e filiais.

    4. Chat

    Em suma, podemos definir o chat do Moodle como uma ferramenta de comunicação em tempo real que facilita a interação imediata entre alunos e professores.

    Esse recurso, além de permitir uma comunicação síncrona dentro do AVA, possibilita:

    • Salas de chat múltiplas divididas por tópicos, times, etc;
    • Registro de conversas para acesso ao histórico após as sessões;
    • Notificações de entrada e saída de participantes;
    • Configuração para restrição de acessos;
    • Sessões pré-agendadas, ajudando os participantes a se programarem;
    • Exportação de conversas, bloqueios de usuários, uso de emoticons, etc

    Pensando na realidade do EaD para empresas, o chat é uma funcionalidade perfeita para criar um momento focado e estratégico de discussão de algum tema relevante para o negócio.

    Uma boa dica é criar várias pequenas salas para tornar a experiência de uso mais fluida e organizada.

    5. Videoconferência

    Em um mundo cada vez mais digital, as chamadas de videoconferência tornaram-se uma ferramenta essencial para manter a comunicação ativa entre gestores de curso e funcionários – especialmente durante treinamentos corporativos.

    Para realizar isso dentro do Moodle, é preciso integrar ferramentas para videochamadas.

    A saber, algumas delas são:

    • BigBlueButton. Uma ferramenta integrada ao Moodle que oferece salas de aula virtuais, compartilhamento de tela e interação por chat;
    • Zoom. Amplamente utilizado, ele pode ser integrado ao Moodle para proporcionar videoconferências estáveis e recursos de colaboração.
    • Google Meet. Através da integração com o Moodle, o Google Meet oferece uma solução simples e eficaz para reuniões virtuais.

    A criação de salas virtuais se dá de maneira bem simples – e seu uso pode ser amplificado de diversas formas.

    Desde aulas síncronas, até suporte ou interação entre times e colaboradores, as ferramentas de webconferência do Moodle trazem muita dinâmica e diversidade às sessões de treinamento.

    6. Biblioteca Moodle

    De fato, um dos recursos do Moodle mais valiosos para treinamentos corporativos é a biblioteca virtual da ferramenta EaD.

    Afinal, é lá que estão reunidos uma variedade de funcionalidades educacionais, como livros digitais, artigos, vídeos e outros materiais de estudo.

    Seu funcionamento é bem simples, na realidade.

    Isso porque, os colaboradores podem acessar a biblioteca do Moodle diretamente a partir da plataforma – o que torna a navegação facilitada.

    A biblioteca virtual abrange uma ampla gama de conteúdos educacionais, organizados por categorias e temas.

    Nela, é possível aproveitar funcionalidades como:

    • Acesso universal facilitado;
    • Área para upload de arquivos;
    • Busca eficiente por conteúdos;
    • Fórum de debates;
    • Base de dados;
    • Glossário;
    • Download para leituras offline;
    • Integração com os treinamentos oferecidos no AVA.

    Uma dica: torne ela uma ferramenta colaborativa. Ou seja, abra espaço para que todos possam contribuir colocando materiais de valor para a empresa.

    Contudo, claro, é preciso haver moderação nesse sentido para garantir que apenas materiais realmente bons estejam dentro dessa seção.

    7. Wiki

    Você sabe o que é o recurso do Moodle chamado de “Wiki”? Sim, se você pensou que ele é bem similar a Wikipedia, acertou.

    Ele é de extrema valia para empresas, afinal, possibilita que gestores e funcionários colaborem na construção de conhecimento e compartilhem informações, ideias e recursos.

    Isso porque, com ela, de maneira cooperativa, é possível:

    • Realizar edição colaborativa de páginas, planejamento e executando a criação delas;
    • Ter acesso ao histórico de revisões para fazer comparativo entre antes e depois de páginas;
    • Adicionar comentários e iniciar debates acerca de temas específicos;
    • Fazer controle de acesso, escolhendo quem pode participar das criações colaborativas;
    • Integrar com recursos multimídia;
    • Fazer revisões e avaliações de páginas criadas;
    • Exportar conteúdo, sincronizar com grupos, realizar pesquisa, etc.

    A Wiki, assim como é a Wikipedia que todos nós conhecemos, é uma ótima fonte de informação sobre a sua empresa.

    Setores, processos, clientes, métricas… tudo pode ter uma página explicando exatamente o que cada coisa significa.

    8. Pesquisa de opinião

    Sem dúvida alguma, entender as opiniões dos alunos é essencial para aprimorar a experiência educacional. 

    No Moodle, você consegue realizar pesquisas de opinião de maneira eficiente. 

    Por exemplo, isso pode ser feito através da criação de questionários personalizados com perguntas abertas ou fechadas para análises qualitativa e quantitativa, respectivamente.

    Além disso, há recursos do Moodle que permitem:

    • Aplicar escalas de avaliação. Desse modo, é possível medir nível de concordância dos colaboradores em relação a cada tema levantado;
    • Responder anonimamente. Garanta sigilo para seus funcionários poderem livremente opinar sobre a qualidade do treinamento corporativo recebido;
    • Dar incentivos à participação. Combine estratégias de gamificação para dar algum benefício àqueles que responderem.

    Além disso, tão relevante quanto coletar a opinião dos colaboradores, é criar um plano de ação pós-pesquisa.

    Afinal, ao mesmo tempo em que a empresa aplicará melhoria contínua nas estratégias de treinamento empresarial, mostrará aos funcionários que a opinião deles é verdadeiramente importante.

    9. Avaliação de desempenho

    Nenhum treinamento corporativo pode ser bem sucedido em seus objetivos se não houver uma justa e ativa avaliação de desempenho.

    E os recursos do Moodle para empresas ajudam nessa missão de maneira decisiva.

    Só para ilustrar, alguns tipos de avaliações disponíveis dentro da plataforma EaD são:

    • Questionários;
    • Quizzes;
    • Tarefas;
    • Atividades no fórum do Moodle;
    • Enquetes;
    • Feedback em workshops;
    • Contribuição em base de dados e glossários;
    • Revisão por pares, entre outros.

    Desse modo, ao diversificar os tipos de avaliações, os gestores de cursos ajudam com que os colaboradores:

    • Tenham seu estilo de aprendizagem contemplado;
    • Participem de maneira mais ativa em todos os módulos;
    • Desenvolvam diferentes tipos de habilidades;
    • Reduzam o estresse de lidar com treinamentos e a rotina de trabalho paralelamente;
    • Estejam mais preparados para lidar com desafios do mercado;
    • Fortaleçam as boas práticas da organização.

    10. Relatórios personalizados

    Não há controle, tampouco sucesso na aplicação do EaD corporativo, sem gestão do aprendizado.

    Nesse sentido, o ato de gerenciar vai ao encontro de monitorar e entender tudo o que ocorre dentro do ambiente virtual.

    Por isso, há diversos recursos do Moodle que ajudam a extrair relatórios personalizados e completos.

    Alguns dos mais comuns são:

    • Relatório de notas obtidas nas tarefas;
    • Relatório de participação dos colaboradores;
    • Relatório de atividades recentes realizadas;
    • Relatório de interação em cada atividade do treinamento online ou curso;
    • Relatório de acessos ao site Moodle;
    • Relatório de desempenho individual em questionários;
    • Relatório de conclusão do treinamento, entre outros.

    Em síntese, ao diversificar a análise de diversos relatórios de desempenho, os gestores de curso têm informações necessárias para aplicação da tão desejada melhoria contínua.

    Ou seja, saberão as forças e fraquezas do treinamento e, acima de tudo, se ele está sendo relevante para os objetivos da empresa e dos funcionários.

    Consultoria EaD para maximizar recursos do Moodle nas empresas

    Aproveitar todos os recursos do Moodle para planejar, executar, monitorar e qualificar treinamentos corporativos fica mais fácil quando se tem a parceria certa.

    E esse é o caso da Criativa EaD, uma consultoria Moodle realmente completa e que irá ajudar a sua empresa a mudar de patamar por meio da educação a distância.

    Em resumo, isso se dá em duas frentes.

    Primeiramente por meio do suporte técnico realmente completo.

    Isso porque, ele abrange desde a instalação da plataforma, passando pela hospedagem e atualização do sistema.

    Além disso, a Criativa EaD faz integração do seu site Moodle com outras ferramentas educacionais que são cruciais para o sucesso do seu projeto educacional – incluindo plataformas de videochamada.

    Ainda, aproveite toda a parte de customização e personalização de cursos e do ambiente de aprendizagem.

    Isso inclui a escolha e aplicação de temas do Moodle para deixar a navegação intuitiva e responsiva.

    Esses temas, aliás, podem ser tanto adaptados da sua forma original como, também, criados do zero, 100% pensados para seu projeto.

    De maneira idêntica, o mesmo vale para instalação de plugins Moodle, que ajudam a potencializar os recursos do Moodle.

    Aproveite e conheça a história de sucesso da Crédito Real. Esse é um projeto que teve o apoio do começo ao fim da Criativa EaD, tanto nos aspectos técnicos, como nas estratégias pedagógicas.

    Entenda, também, como nossos treinamentos online fizeram a diferença para que as funcionalidades fossem maximizadas dentro da empresa.

    Então, pronto para começar?

    Fale ainda hoje com a nossa equipe de especialistas e entenda quais são os próximos passos.

  • Por que o Moodle é a ferramenta certa para criar cursos livres EaD em 2024?

    Criativa EaD - Por que o Moodle é a ferramenta certa para criar cursos livres EaD em 2024?

    Você sabia que o Moodle é a plataforma ideal para criação de cursos livres EaD?

    O ano de 2024 traz, consigo, muitos desafios e oportunidades para empreendedores e escolas criativas.

    Qualificar-se e/ou adquirir uma nova habilidade sempre está na mira de pessoas que desejam fazer um ano novo ainda melhor do que o anterior.

    Logo, para aproveitar esse momento, você precisa ter infraestrutura e os recursos certos para potencializar o seu curso livre EaD.

    Quer saber como isso é possível por meio do Moodle? Fique com a gente para descobrir.

    O que é o Moodle e por que ele é importante para criação de cursos livres EaD?

    Em síntese, podemos dizer que o Moodle é uma plataforma LMS que serve para gestão do aprendizado online.

    A ferramenta – a mais popular no mundo inteiro – oferece vários tipos de funcionalidades e recursos complementares (por meio de plugins) para interação, avaliação e colaboração entre professores e alunos.

    Essa realidade está presente especialmente dentro de cursos livres, pois permite aos empreendedores e às escolas criativas aproveitarem:

    • Código aberto. Nesse sentido, a plataforma é altamente customizável e se adapta ao curso criado – e não o contrário;
    • Comunidade ativa. A comunidade global de desenvolvedores do Moodle contribui diariamente para a evolução do sistema;
    • Recursos colaborativos. Chats, wikis e fóruns facilitam e promovem a interação entre alunos e dão sentido e senso de comunidade virtual dentro de um curso livre EaD.
    • Acessibilidade e responsividade. A ferramenta e os temas do Moodle são desenvolvidos para serem responsivos em todos os tipos de dispositivos;
    • Gestão eficiente do aprendizado. Professores e gestores de curso podem administrar aulas e alunos de forma eficiente, organizada e prática.

    4 benefícios de criar cursos livres com o Moodle em 2024

    Agora que você entendeu um pouco mais sobre o Moodle, vamos explorar 4 benefícios principais de criar cursos livres EaD dentro do sistema.

    Desse modo, você pode elevar o patamar das estratégias de educação a distância em 2024:

    1. Funcionalidades que garantem engajamento

    Para criar aulas e cursos livres realmente eficientes e envolventes, é crucial aproveitar os recursos multimídia do Moodle.

    Nesse sentido, estamos falando de recorrer a vídeos, áudios, infográficos e apresentações que estimulam diferentes estilos de aprendizagem, proporcionando uma experiência mais rica e envolvente. 

    Além disso, diversificar formatos de conteúdo contribui para a retenção de informações, tornando o aprendizado mais efetivo, especialmente quando se combina estratégias pedagógicas, como, por exemplo, o microlearning.

    2. Fóruns para criar conexões

    Sem dúvida alguma, a funcionalidade de fórum do Moodle é uma das que desempenha o papel mais decisivo para promover interação entre os alunos e o estímulo à discussão. 

    Uma dica aqui é fomentar a participação ativa por meio da criação de tópicos relevantes e estímulo aos debates construtivos.

    3. Ambiente personalizado

    A saber, ter um ambiente virtual de aprendizagem (AVA) personalizado é essencial para engajar os estudantes.

    Por isso, não deixe de investir na customização da interface para ter seções temáticas e com recursos adicionais – que podem ser obtidos por meio de plugins para Moodle.

    Afinal, ao adaptar o ambiente às necessidades específicas do seu curso livre, é possível criar um espaço acolhedor e intuitivo, facilitando a navegação e a assimilação do conteúdo.

    4. Avaliação contínua

    Por fim, outro benefício de configurar um curso livre EaD dentro do Moodle diz respeito à capacidade de avaliação contínua, uma parte essencial do processo educacional.

    Nesse sentido, varie os tipos de avaliação por meio de quizzes, projetos práticos e participação nos fóruns, para monitorar continuamente o progresso dos alunos. 

    Até porque, o feedback regular e construtivo é essencial para o desenvolvimento contínuo, garantindo que os alunos estejam no caminho certo e motivados ao longo do curso.

    Consultoria Moodle para criação de cursos livres EaD em 2024

    Você tem uma parceira para aproveitar tudo o que a plataforma Moodle tem a oferecer para criação de cursos livres EaD em 2024.

    A Criativa EaD é uma consultoria realmente completa e irá ajudar você em todos os aspectos do seu projeto educacional.

    Em primeiro lugar, ajudando você a dimensionar seu curso dentro do sistema, com treinamentos completos dentro do nosso suporte pedagógico.

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    Fale com nosso time de especialistas e saiba como começar.

  • Como fazer a organização e gestão de conteúdo no Moodle?

    Criativa EaD - Como fazer a organização e gestão de conteúdo no Moodle?

    Você sabe mensurar a importância de fazer a organização e gestão de conteúdo no Moodle?

    Por ser a plataforma EaD mais utilizada no mundo inteiro por instituições de ensino e empresas, há diversos recursos que ajudam professores e administradores de cursos nessa missão.

    Sem dúvida alguma, porém, aproveitar tudo o que a ferramenta tem a oferecer é um grande desafio.

    Afinal, o gerenciamento dos cursos precisa ser feito a todo momento, especialmente no que diz respeito à experiência do aluno dentro da plataforma.

    Mas, como fazer essa gestão de conteúdo no Moodle? Quais funcionalidades são essenciais?

    Que estratégias podem ser usadas e quais as boas práticas a serem executadas? E ainda, como criar conteúdo que seja escalável para ampliar a oferta de cursos?

    Fique com a gente para ter as respostas dessas e de outras perguntas.

    Boa leitura!

    6 estratégias para fazer gestão de conteúdos no Moodle

    Seja dentro de universidades corporativas, cursos livres, seja dentro de cursos de graduação EaD, não importa.

    Ter organização, clareza nas metas e objetivos e disciplina para agir são elementos cruciais para fazer uma correta gestão de conteúdos do Moodle.

    Os recursos da plataforma EaD ajudam nesta tarefa, sim, mas o sistema não age sozinho.

    Em outras palavras, se as estratégias não forem corretamente aplicadas, haverá problema de gerenciamento.

    Como resultado, a consequência pode ser tanto alunos evadindo do curso, como, no caso do EaD corporativo, a perda de talentos ou insatisfação de clientes.

    Para evitar que isso aconteça em seus cursos, separamos 6 estratégias para ajudar na organização e gerenciamento dos conteúdos.

    1. Estruturar corretamente um curso online

    Para garantir o sucesso de um curso de EaD, ter uma estruturação adequada é essencial. 

    Para isso, é indispensável seguir algumas etapas, como:

    • Definir objetivos de aprendizagem. Estabelecer objetivos claros de como o curso ajudará a orientar o desenvolvimento do conteúdo de forma consistente.
    • Organizar o conteúdo em módulos. Utilize estratégias de microlearning para dividir o conteúdo em partes menores, tornando-o, assim, mais atraente para os alunos. Não esqueça que cada módulo deve ter um objetivo específico;
    • Forneça introdução e orientações claras. Crie uma introdução para o curso explicando o que os alunos podem esperar dele e como podem navegar pelo site Moodle.

    2. Categorizar informações

    A categorização adequada das informações é essencial para facilitar a navegação e a busca de conteúdos no Moodle. 

    Para isso:

    • Use categorias e etiquetas. Ao criar cursos e recursos, utilize categorias e etiquetas relevantes. Isso ajudará os alunos a encontrarem o que precisam com maior facilidade;
    • Organize o conteúdo em pastas ou seções. Dentro de cada módulo do curso, faça a organização do material em pasta ou seções nomeadas de maneira lógica para facilitar a localização do que se busca.

    3. Material bem estruturado e adaptável

    Um material didático bem estruturado é vital para o sucesso do seu curso EaD. 

    Além disso, uma boa gestão de conteúdos no Moodle demanda capacidade de adaptação.

    Tenha em mente que cada aluno é único. Portanto, suas preferências de aprendizado podem variar. 

    Dentro de uma ideia de microlearning adaptativo, considera algumas boas práticas, como: 

    • Uso de linguagem clara e acessível. Mantenha a linguagem simples e evite termos complexos. Certifique-se de que o conteúdo seja de fato didático para o público-alvo;
    • Utilize multimídia e recursos interativos. Integre elementos multimídia, como vídeos, imagens e áudios. Diversifique a forma como você oferece conteúdo;
    • Forneça guias de estudo. Que tal deixar à disposição roteiros de estudo ou guias que ajudem os alunos a navegar pelos materiais de maneira eficaz?;
    • Dê opções de escolha. Em outras palavras, permita que os alunos possam optar entre diferentes caminhos de aprendizado ou tarefas.

    Desse modo, será possível que os estudantes se envolvam de acordo com seus interesses e preferências.

    4. Fazer a correta gestão de arquivos

    A saber, o gerenciamento de arquivos e recursos no Moodle é crucial para manter a ordem e facilitar o acesso. 

    Só para ilustrar, algumas boas práticas nesse sentido demandam:

    • Organizar arquivos em pastas. Ao realizar upload de documentos e recursos, organize-os em pastas de acordo com o tópico ou módulo correspondente;
    • Mantenha a consistência ao nomear arquivos. Utilize nomes de arquivos com um padrão e clareza na escrita. Desse modo, os estudantes poderão identificar facilmente o conteúdo.

    5. Investir na experiência de navegação do aluno

    Uma experiência de navegação eficiente é essencial para manter os alunos engajados e motivados.

    Para isso, além de ser crucial escolher bons temas do Moodle, é necessário fornecer:

    • Navegação intuitiva. Para isso, organize o conteúdo de forma lógica, com menus e estruturas de curso claros. Certifique-se de que os alunos possam encontrar facilmente o que procuram.
    • Instruções claras. Dê o passo a passo detalhado sobre como navegar no ambiente do Moodle, incluindo como acessar materiais, participar de discussões e enviar trabalhos.

    6. Colaboração entre professores e gestores de curso

    Uma boa gestão de conteúdos no Moodle é um trabalho de muitas mãos.

    Em outras palavras, é necessária uma eficaz colaboração entre todos os envolvidos na concepção e gerenciamento dos cursos online, como professores, designers instrucionais e administradores.

    Nesse sentido, são consideradas boas práticas:

    • Reuniões frequentes. Nesses encontros é preciso fazer a revisão do conteúdo, estratégias de ensino e avaliações do curso;
    • Feedback mútuo. Estimule a troca de feedback construtivo para aprimorar o conteúdo e a experiência do estudante.

    Gestão de conteúdo escalável no Moodle para expandir seus cursos

    Um dos principais desafios de criar cursos no Moodle é conseguir fazer com que o conteúdo seja escalável.

    Ou seja, dominar a plataforma a tal ponto que se torne possível aproveitar todo seu potencial para atender um público que só aumenta sua demanda por EaD no Brasil.

    Para ajudar você, separamos algumas estratégias:

    Planejamento estratégico

    Antes de expandir seus cursos no Moodle, é crucial criar um plano estratégico.

    Nele, além das metas e objetivos claros, é preciso entender quem é o seu público-alvo.

    Isso é especialmente importante para estruturação de cursos livres e, também, treinamentos corporativos.

    Compreendendo essas necessidades, será mais fácil definir linguagens e formatos.

    Conteúdo modulado e interativo

    Mais uma vez vemos a importância do microlearning promovendo a divisão de conteúdo em módulos de menor tamanho.

    A aplicação dessa estratégia é essencial para que o aluno sinta-se progredindo, evitando, assim, um dos maiores desafios do EaD que é a evasão de alunos.

    Para isso, aproveite recursos complementares que são possíveis por meio de plugins para o Moodle.

    Só para exemplificar, um dos que fazem mais sentido são os plugins de gamificação, que agregam funcionalidades como pontuações, rankings, personagens, competições, entre outros.

    Ao aplicar essa metodologia EaD, você consegue tornar o processo de aprendizado algo mais atrativo e motivador.

    Relatórios e análises aprofundadas

    Por fim, uma boa gestão de conteúdos no Moodle exige que se aproveite as ferramentas de relatórios para avaliar o desempenho do curso e a interação dos alunos. 

    Afinal, esses dados ajudam a identificar áreas de melhoria e ajustes necessários para a expansão contínua.

    Consultoria Moodle para seu projeto educacional

    Conte com a Criativa EaD para ter um serviço escalável, podendo tranquilamente expandir seu número de alunos e ofertas de cursos.

    Afinal, nós somos uma consultoria Moodle completa em todos os sentidos.

    Isso porque oferecemos suporte técnico integral para fazer a instalação, hospedagem e atualização da ferramenta Moodle.

    Além disso, integramos ela com outros sistemas importantes para seu projeto educacional.

    Deixe com a gente, também, a customização da plataforma, dando a ela a cara da sua marca através de temas e plugins que podem ser criados do zero ou personalizados.

    Por fim, aproveite os treinamentos completos para poder extrair o máximo da plataforma EaD.

    Pronto para começar?

    Então, fale ainda hoje com nosso time de especialistas e entenda os próximos passos.

  • 7 recursos que uma boa plataforma EaD precisa ter para criação de cursos

    Criativa EaD - 7 recursos que uma boa plataforma EaD precisa ter para criação de cursos

    Escolher uma boa plataforma EaD é, sem dúvida alguma, o diferencial entre o êxito ou a frustração de um projeto de educação a distância.

    Afinal, é através dos recursos de ferramentas virtuais que instituições de ensino, escolas criativas e empresas conseguem gerar valor continuamente para alunos e colaboradores.

    Contudo, para dimensionar o curso online, é necessário ter organização, método e estratégia.

    Para que seu projeto seja um sucesso, esse artigo propõe ajudar você em diversos aspectos.

    Para isso, listamos 7 recursos essenciais que uma boa plataforma EaD precisa ter para potencializar o ensino remoto e, também, falamos sobre qual ferramenta faz mais sentido para suas necessidades.

    Fique com a gente para saber tudo.

    Boa leitura!

    O que é uma plataforma EaD?

    Em primeiro lugar, vamos começar pelo básico.

    Em resumo, plataforma EaD é uma infraestrutura tecnológica que permite a criação e gerenciamento de distintos Ambientes Virtuais de Aprendizagem (AVA) para concepção de cursos online.

    Logo, é justo dizer que uma ferramenta para educação a distância é a espinha dorsal dos projetos de ensino remoto.

    Afinal, são elas que proporcionam diversos recursos e ferramentas para que haja acesso a conteúdos didáticos, interação entre professores e alunos e avaliação do progresso de aprendizagem a distância.

    Quais os benefícios de criar cursos através de plataformas EaD?

    Não há como negar que a pandemia de Covid-19 entre 2020 e 2021 acelerou a necessidade da transformação digital, aumentando, assim, a demanda pelo uso de plataformas EaD para diversos segmentos e instituições de ensino.

    Embora a transição do físico para o digital tenha ocorrido de maneira abrupta em muitos lugares, isso em nada reduziu os benefícios da criação de cursos online através dessas ferramentas.

    Só para ilustrar, separamos alguns deles:

    Acessibilidade ampla

    Primeiramente, precisamos citar a eliminação das barreiras geográficas que as ferramentas de ensino a distância promovem.

    Seja educadores, seja estudantes, todos podem compartilhar e consumir conhecimento de qualquer lugar do mundo.

    Flexibilidade no aprendizado

    Além da flexibilidade geográfica, a criação de cursos online através de plataformas também permite a variação de formatos e prazos.

    Ou seja, os alunos têm mais opções para estudar no tempo e na forma que desejarem e que mais fizer sentido dentro de suas rotinas. 

    Personalização do ensino

    Com os recursos certos, é possível personalizar o ensino usando metodologias ativas que melhor se adequem para a turma ou para o estudante em si.

    Assim sendo, é fácil oferecer tipos variados de conteúdos, tarefas e avaliações levando em conta as necessidades específicas existentes.

    Escalabilidade

    Se você deseja escalar, precisa ter uma plataforma EaD no centro do seu projeto educacional.

    É ela quem permitirá que graduações a distância, cursos livres e universidades corporativas possam maximizar o número de alunos sem limitações de espaço físico ou necessidade de mais verba para ampliar a infraestrutura física.

    7 recursos e possibilidades do Moodle para criação de cursos online

    Agora que você entendeu os benefícios de usar plataformas EaD na criação de cursos online, precisamos ir além.

    Nesse sentido, é essencial entender os recursos e possibilidades que a ferramenta traz para diversos segmentos e necessidades.

    Para tornar o cenário mais claro para você, separamos 7 delas, detalhando seu conceito e também trazendo exemplos de uso dentro da ferramenta de ensino mais usada no mundo inteiro: o Moodle.

    Confira:

    1. Criação de materiais atraentes e diversificados

    Uma das vantagens que difere o Moodle das demais plataformas LMS é a capacidade de criar materiais educativos atraentes e diversificados.

    Os educadores podem valer-se de diversos formatos, como textos, imagens, vídeos, áudios e apresentações interativas, para tornar o conteúdo mais atraente. 

    Além disso, a plataforma oferece ferramentas para organizar e estruturar o material de maneira realmente intuitiva, garantindo que os alunos tenham acesso facilitado àquilo que precisam dentro do AVA.

    Ao oferecer uma variedade de opções de apresentação, o Moodle permite que os professores atendam a diferentes estilos de aprendizado.

    Como resultado, isso acaba tornando o processo de ensino mais inclusivo e eficaz – o que é um dos principais pilares e desafios do EaD.

    Seja através de apresentações multimídia, formatos interativos ou recursos de gamificação, o Moodle capacita os educadores a estimularem seus alunos em todos os momentos de ação.

    2. Interatividade nas aulas

    A interatividade é vital para o sucesso do ensino remoto, e o Moodle oferece ferramentas decisivas na promoção dessa participação dos alunos. 

    Recursos como fóruns de discussão, chat, questionários e atividades em grupo incentivam a colaboração e a troca de ideias entre os estudantes. 

    Além disso, os professores podem criar tarefas práticas que desafiam os alunos a aplicar o que aprenderam em situações do mundo real, potencializados, assim, por meio das diversas metodologias EaD disponíveis.

    Essa interatividade não apenas mantém os alunos engajados, mas também permite que os professores avaliem o progresso e a compreensão dos educandos de maneira contínua. 

    Além disso, a interatividade nas aulas online cria um senso de comunidade, tornando o processo de aprendizado algo enriquecedor e gratificante.

    3. Uso de ferramentas de avaliação e feedback

    A avaliação é uma parte indispensável do processo educacional. 

    Assim sendo, o Moodle oferece uma grande variedade de tipos de avaliações e feedback para ajudar os professores a medirem a performance de seus alunos.

    Só para exemplificar, os educadores podem criar questionários personalizados, tarefas com datas de entrega e avaliações automatizadas para acompanhar o desempenho dos estudantes.

    Além disso, o Moodle facilita o fornecimento de feedback detalhado. 

    Nesse sentido, é possível realizar comentários sobre trabalhos, avaliações e atividades.

    Consequentemente, isso acaba ajudando com que os alunos sejam capazes de compreender seus pontos fortes e áreas que precisam melhorar. 

    4. Aplicação de diversas metodologias ativas 

    Uma das características mais marcantes do Moodle é a capacidade de aplicar metodologias ativas de ensino. 

    Com recursos de interatividade avançados, como fóruns do Moodle, tarefas práticas e atividades colaborativas, os educadores podem envolver os alunos ativamente no processo de aprendizado.

    Essas metodologias estimulam o pensamento crítico, a participação ativa e a resolução de problemas, tornando o ensino mais dinâmico e eficaz. 

    Para isso, foque na criação de experiências de aprendizado envolventes que vão além da simples transmissão de conhecimento, promovendo a retenção e a aplicação de conceitos.

    Metodologias Ativas no EaD com Moodle: Tipos, Benefícios e Como Aplicar

    5. Suporte técnico e emocional aos alunos

    Suporte técnico e emocionais são dois elementos-chaves que precisam coexistir para uma ótima experiência do aluno.

    Além de ter acesso facilitado a todos os recursos dentro do AVA, é preciso que haja um tutorial para uso do Moodle para os primeiros acessos.

    Afinal, o ensino a distância promove autonomia dos estudantes. Logo, você precisa facilitar que eles a tenham.

    Posteriormente, o suporte emocional é outro fator crucial. O professor precisa estar sempre disponível para o aluno.

    Não estamos falando de um suporte 24h por dia, não. Mas, sim, de criar um canal aberto de diálogo, transparente, onde o estudante possa recorrer e esclarecer todo tipo de dúvida.

    Só para ilustrar, isso pode ser feito tanto via chat, email ou até webconferência no Moodle.

    6. Monitoramento e análise de Dados

    O Moodle oferece ferramentas avançadas para realização do monitoramento e análise de dados para educadores e instituições. 

    Com a capacidade de rastrear o desempenho dos alunos e o envolvimento com o conteúdo, os professores conseguem identificar áreas que precisam de aprimoramento e oferecer suporte personalizado.

    Afinal, as amplas análises do Moodle fornecem insights valiosos sobre a performance dos estudantes.

    Como resultado, isso permite que os educadores ajustem suas estratégias de ensino, tornando-o ainda mais eficaz.

    Por fim, esses relatórios detalhados abrem a possibilidade para que as instituições avaliem o desempenho do curso num todo e tomem decisões baseadas em dados para melhorar a qualidade do ensino oferecido.

    7. Segurança e integridade dos dados

    A segurança e a privacidade dos dados dos alunos são preocupações primordiais em qualquer ambiente de ensino. Logo, o Moodle prioriza essas questões. 

    A saber, a plataforma é projetada com padrões de segurança robustos, ajudando a proteger informações sensíveis tanto de alunos, como de professores, gestores de cursos e das marcas, claro..

    Só para ilustrar, a ferramenta conta com recursos de autenticação segura e controle de acesso.

    Em síntese, eles garantem que apenas os usuários autorizados tenham acesso aos cursos e aos dados dos alunos. 

    Além disso, o Moodle está em conformidade com regulamentos de privacidade, como o Regulamento Geral de Proteção de Dados (GDPR), para manter a integridade e a confidencialidade das informações pessoais.

    Por que o Moodle é a plataforma EaD mais indicada para criação de cursos a distância? 3 razões

    Agora que você entendeu como os recursos do Moodle impactam diretamente nas estratégias de cursos online, é preciso compreender porque a plataforma é a mais popular no mundo inteiro.

    Assim sendo, separamos 3 motivos para você considerar a ferramenta do Moodle como a ideal para seu projeto de educação a distância.

    Veja:

    1. Flexibilidade no design de cursos

    O Moodle permite aos educadores criarem cursos sob medida, valendo-se de diversos tipos de conteúdo, como textos, vídeos e atividades interativas. 

    Por ter a interface amigável, isso acaba tornando mais fácil a criação de cursos personalizados que atendem às necessidades específicas de cada turma.

    2. Potencialização dos recursos

    Os plugins do Moodle são recursos que servem para complementar as funcionalidades originais do sistemas.

    A saber podemos dividir eles em alguns blocos, tais como:

    Plugins de atividades

    Em síntese, esses são plugins que adicionam opções para criação de atividades interativas no Moodle. 

    Só para exemplificar, eles podem incluir questionários, fóruns, tarefas e lições. 

    Como resultado de sua aplicação, os plugins de atividades ampliam as formas pelas quais os educadores podem envolver os alunos e avaliar seu progresso.

    Plugins de temas

    Os plugins de temas alteram a aparência e o layout do Moodle. 

    Eles permitem que educadores e instituições personalizem a interface do usuário para refletir sua identidade e melhorar a experiência visual.

    Na sua forma original, eles são adaptáveis a diversos dispositivos – mobile e desktop – e também são mais ou menos populares de acordo com o segmento.

    Ou seja, há temas voltados mais para o uso do Moodle para empresas, outros para escolas, universidades, cursos técnicos EaD, entre outros.

    Plugins de blocos

    A customização do AVA fica realmente completa utilizando plugins de blocos.

    Em resumo, eles permitem a adição de blocos personalizados à página inicial do curso. 

    Além disso, fornecem informações úteis e links para recursos específicos, facilitando a navegação e o acesso a conteúdos relevantes.

    Plugins de relatórios

    Por fim, mas não menos relevante, estão os plugins de relatórios que ajudam na coleta de dados e fornecem informações sobre o desempenho dos alunos e do uso da plataforma.

    Consequentemente, isso ajuda os professores e administradores a tomarem decisões sempre baseada em números, podendo, assim, aprimorar a qualidade dos conteúdos e cursos.

    3. Rentabilidade

    O Moodle pode ser uma fonte de renda para profissionais autônomos, escolas criativas ou até mesmo empresas.

    Afinal, os recursos e a flexibilidade de plataforma permitem a criação de um marketplace de cursos, ajudando a atrair todo tipo de aluno e cliente.

    Só para ilustrar, vamos nos fixar em um exemplo, o do EaD corporativo.

    Você pode usar o know-how do seu time ou de parceiros externos para ou oferecer cursos gratuitos que ajudem na atração de potenciais compradores para seu produto, ou simplesmente criar de fato uma receita nova para seus negócios.

    Seja como for, por meio das funcionalidades do Moodle e da educação a distância, é possível abrir um leque de possibilidades para a sua marca.

    Consultoria EaD para todos os segmentos

    Faça a transformação por meio da educação a distância e potencialize suas estratégias tendo a Criativa EaD como aliada estratégica.

    Somos uma consultoria Moodle completa e que ajudamos você em diversos aspectos.

    Em primeiro lugar, com suporte técnico na íntegra, instalando, hospedando, atualizando e integrando a plataforma para você.

    Além disso, fazemos a personalização da ferramenta, seja com temas, seja com plugins que podem tanto ser adaptados, como criados do zero – 100% focados no seu projeto educacional.

    Em segundo lugar, oferecemos treinamentos para você dimensionar seus cursos dentro do sistema e aproveitar tudo o que a plataforma tem a oferecer.

    Pronto para mudar de patamar através das estratégias aplicadas no Moodle?

    Então, fale ainda hoje com nosso time de especialistas e entenda os próximos passos.

  • Comunicação assíncrona: o que é, por que e como realizar no EaD?

    Criativa EaD - Comunicação assíncrona: o que é, por que e como realizar no EaD?

    Você está familiarizado com o termo “comunicação assíncrona” e como essa estratégia pode ser empregada em projetos educacionais?

    No ensino a distância, seu uso além de ser bastante comum é, também, uma necessidade para tornar ainda mais fluido o dia a dia dos cursos.

    Afinal, nem todo mundo consegue ficar online ao mesmo tempo, certo?

    Na realidade, isso nem seria bom, pois poderia comprometer a qualidade das aulas e da interação entre alunos e professores (ou gestores de curso).

    Assim sendo, essa estratégia é a saída para que todos tenham suas demandas atendidas.

    Vamos entender mais como ela é aplicada no EaD, vantagens e diferenças entre comunicação síncrona e assíncrona?

    Fique com a gente para conferir.

    Em primeiro lugar, o que é comunicação assíncrona? 

    Em síntese, comunicação assíncrona é um modelo de interação realizado entre duas pessoas e que não ocorre em tempo real.

    Trazendo para a realidade do ensino remoto, é quando aluno ou colaborador envia mensagem ao professor ou gestor de curso e este, por sua vez, responde no momento que puder e quiser.

    Especialmente para o receptor da mensagem, trata-se de um sistema conveniente. 

    Afinal, não é necessário estar a disposição e nem ter imediatez para responder.

    Vale ressaltar que comunicação síncrona é o oposto disso. 

    Ou seja, é a interação que ocorre, sempre em tempo real, com ambos simultaneamente presentes dentro do ambiente virtual de aprendizagem.

    Só para exemplificar, algumas das maneiras de realizar comunicação assíncrona dentro de plataformas EaD como o Moodle é por meio de:

    • emails;
    • fóruns;
    • webchat;
    • mural;
    • comentário em blog, entre outros.

    Quais os benefícios da comunicação assíncrona no EaD?

    Se a demanda não for imediata, é possível – e muito – se beneficiar do uso da comunicação assíncrona. 

    E não apenas pela perspectiva da conveniência de que quem recebe a mensagem será beneficiado pelo simples fato de ter mais tempo para responder o que lhe foi enviado.

    Em resumo, podemos destacar algumas outras vantagens, tais como:

    Sem pressão para resposta

    O professor, com tempo para pensar e analisar a mensagem, poderá fornecer uma resposta muito mais completa e útil para o aluno.

    Como resultado, ele poderá incluir materiais, links, referências bibliográficas e/ou um parecer muito mais completo sobre o que foi solicitado.

    Ausência de distrações

    É muito mais fácil realizar um trabalho focado e direcionado para a demanda em comparação com uma comunicação que se dá de forma síncrona.

    Afinal, muitas vezes as mensagens acabam sobrepondo-se e perde-se o foco principal da interação.

    Criação de histórico

    Por se tratar geralmente de mensagens por escrito, abre-se a possibilidade de se criar um “documento”.

    Isso porque, como as mensagens ficam salvas, tanto estudantes como professores podem consultá-las sempre que desejarem.

    Flexibilidade

    Seja por questão de fuso-horário, rotina de trabalho, seja por quaisquer outros motivos, a comunicação assíncrona é muito flexível.

    Algo que, aliás, vai ao encontro do que o EaD tem por filosofia e premissa.

    Assim sendo, com os recursos certos do Moodle, todo mundo consegue tirar dúvidas, contribuir para projetos, interagir e ser parte ativa dentro dos cursos e das aulas. 

    Quando e como usar a comunicação assíncrona no Moodle?

    Mas, como isso se aplica na prática? 

    Em outras palavras, tanto para graduação EaD como para universidades corporativas, quando a comunicação assíncrona ocorre e surge como uma ótima opção para quem estuda e para quem ensina?

    Só para ilustrar, separamos 3 casos de uso em que faz sentido aplicar esse método.

    Pré e pós-avaliações

    Uma das maneiras de valer-se da comunicação assíncrona é para os dias que antecedem e que sucedem as avaliações dentro do AVA.

    Adicionalmente ao momento em que o professor está disponível em tempo real para esclarecer dúvidas ou comentar sobre provas, o aluno pode fazer essa consulta no momento que desejar.

    Ou seja, para entender melhor um conteúdo fornecido ou comentar sobre alguma questão de um teste, nada melhor do que usar as diversas opções de ferramentas do Moodle para realizar essa interação.

    Feedbacks

    Feedbacks podem ser fornecidos tanto em tempo real como de maneira assíncrona.

    Se for escolhido o segundo caso, é possível que as duas partes discorram muito melhor sobre o tema.

    De um lado, o professor ou gestor de curso pode fornecer uma avaliação completa ao estudante.

    Do outro, com calma, lendo ponto a ponto, o aluno pode argumentar, dar seu parecer e até mesmo contestar o que foi escrito.

    Essa realidade, possivelmente, seria difícil de acontecer de maneira síncrona, uma vez que dificilmente todo o conteúdo seria absorvido e entendido por ambas as partes de forma imediata.

    Construção de projetos

    Se uma turma ou time está construindo algum projeto, nada melhor do que usar o fórum do Moodle para que todos possam contribuir.

    Pelo fato de ser feita uma comunicação assíncrona por lá, as interações se tornam de maior valor.

    Todos têm tempo de buscar referências, trabalhar assertivamente em suas tarefas e dar contribuições melhores para o que está sendo desenvolvido.

    Respeitando o tempo e ritmo de cada um, a construção de projetos – seja ele pequeno, seja ele grande – será sempre inclusiva e estimulante para quem participa.

    Planeje comunicação assíncrona com uma Consultoria EaD

    Planejar os momentos e canais para comunicação assíncrona é crucial para o sucesso do seu projeto de educação a distância.

    E você tem uma parceira estratégica nesse sentido.

    A Criativa EaD é uma consultoria Moodle completa e que ajudará você, sua instituição de ensino ou empresa a potencializar a maneira como ensina e capacita as pessoas.

    Em primeiro lugar através de nosso suporte técnico integral. Isso inclui instalação, hospedagem, atualização e integração do Moodle com outros sistemas e plataformas.

    Além disso, tenha customização completa da plataforma por meio de temas e de plugins do Moodle que podem ser tanto customizados como pensados 100% para o seu projeto.

    Em segundo lugar, por meio de suporte pedagógico, ajudando você a dimensionar o seu curso dentro do sistema.

    Para isso, conte com treinamentos completos para extrair o máximo da ferramenta EaD mais popular no mundo inteiro.

    Pronto para começar a mudar a realidade de estudantes e colaboradores por meio do EaD?

    Então, fale ainda hoje com a nossa equipe de especialistas e descubra os próximos passos!

  • Como o sistema Moodle pode transformar a experiência de ensino EaD? 5 ações

    Criativa EaD - Como o sistema Moodle pode transformar a experiência de ensino EaD? 5 ações

    Sem dúvida alguma, passa por boas estratégias dentro do sistema Moodle a possibilidade de oferecer uma experiência de ensino EaD realmente completa a alunos e funcionários.

    Afinal, a ferramenta não é a mais popular do mundo à toa, certo?

    Instituições de ensino, escolas criativas e empresas já identificaram na plataforma e no ensino a distância os diferenciais para fazer a transformação por meio da educação.

    Mas, para essa ser uma realidade dentro dos seus cursos, é preciso inteligência na hora de dimensionar as aulas.

    Fique com a gente para entender 5 pontos em que o sistema Moodle é capaz de potencializar a experiência de ensino no EaD!

    5 estratégias para potencializar a experiência de ensino com o sistema Moodle

    Para conseguir tornar a experiência de ensino algo realmente estimulante e vencer os desafios do EaD, selecionamos 5 estratégias para você usar.

    Em resumo, elas podem ser aplicadas em basicamente qualquer modelo de negócio dentro do sistema Moodle. Ou seja, tanto em escolas como em empresas.

    Vamos conferir:

    1. Customização

    Primeiramente, customizar o ambiente virtual de aprendizagem é uma excelente maneira de dar a “cara da sua marca” aos seus cursos.

    Através de temas do Moodle, você consegue definir exatamente como quer que seja esse espaço virtual.

    Defina seções, menus, atalhos, responsividade… enfim, tudo o que facilite a navegação e a experiência do usuário.

    2. Interatividade

    Ao dimensionar seu curso, estimule a participação e interatividade casando algumas metodologias ativas com recursos do sistema Moodle.

    Aplique estudos de caso, design thinking, sala da aula invertida e muitos outros usando:

    3. Acessibilidade

    Uma das principais virtudes do EaD é promover a acessibilidade aos conteúdos. 

    E no sistema Moodle isso é possível não só com um AVA responsivo, mas, também, com recursos como:

    • Teclado virtual;
    • Descrição de imagens;
    • Leitor de texto;
    • Ampliador de texto;
    • Modo leitura, entre outros.

    Desse modo, alunos PCD não terão quaisquer restrições, seja para consumir os conteúdos de uma graduação EaD, seja para se capacitar dentro da sua universidade corporativa.

    4. Autonomia

    Um dos pilares do ensino a distância é dar autonomia aos alunos. Assim sendo, planeje cursos, módulos e conteúdos em mais de um formato.

    Como resultado, o estudante escolherá a maneira que mais lhe agrada para consumir as informações.

    Além disso, é crucial fornecer bons prazos e formatos distintos de avaliação para flexibilizar as aulas e tornar o ensino mais estimulante.

    5. Gamificação

    Por fim, mas não menos relevante, a gamificação de cursos, algo muito comum no EaD para educação infantil, por exemplo, mas que também vem sendo usado no Moodle para empresas.

    E isso tudo isso é possível por meio de plugins do Moodle que trazem recursos como:

    • pontuação e ranking entre estudantes;
    • distintivos;
    • promoções;
    • liberação de conteúdos por pontos;
    • personagens;
    • ambientes diferenciados, etc.

    Consultoria EaD para configurar sistema Moodle

    Conte com a expertise de uma consultoria Moodle completa como a da Criativa EaD.

    Somos seu parceiro para oferecer suporte técnico na íntegra instalando, hospedando, atualizando e integrando o Moodle com outros sistemas e plataformas.

    Além disso, customize e personalize o ambiente de aprendizagem através de temas e plugins que podem ser adaptados ou pensados do zero para seu projeto.

    Pronto para começar?

    Então, fale ainda hoje com a nossa equipe de especialistas e saiba os próximos passos!

  • 4 dicas para personalizar a experiência do aluno usando as ferramentas do Moodle

    Criativa EaD - 4 dicas para personalizar a experiência do aluno usando as ferramentas do Moodle

    Personalizar a experiência do aluno usando as ferramentas do Moodle é, além de necessário, um diferencial competitivo para seu curso.

    Afinal, a plataforma não é a mais popular no mundo à toa. Seus recursos, quando estrategicamente utilizados, são capazes de tornar o ensino intuitivo, lúdico e estimulante.

    Para ajudar você nessa missão, separamos 4 recursos que ajudarão na personalização da experiência dos estudantes.

    Fique com a gente para conferir.

    4 estratégias para personalizar a experiência do aluno usando funcionalidades do Moodle

    Sem dúvida alguma, passa por personalizar a experiência do aluno no EaD a sua retenção, motivação e engajamento com o conteúdo.

    Especialmente para empresas, que estruturam treinamentos dentro de sua universidade corporativa, essa é uma iniciativa essencial.

    Para isso, 4 estratégias podem ser aplicadas:

    1. Layout e design no Moodle

    Customizar e personalizar o Moodle é o primeiro passo para ter êxito na missão de envolver os alunos com os cursos EaD.

    Ter um ambiente virtual de aprendizagem intuitivo, acessível, responsivo e amigável ajudará os estudantes a encontrar mais facilmente as ferramentas do Moodle que precisam para realizar tarefas, interagir, entre outros.

    2. Aprendizagem adaptada

    Dois dos pilares da educação a distância dizem respeito a dar autonomia aos estudantes e também a personalizar o ensino.

    Assim sendo, os recursos de fórum do Moodle permitem a criação de uma verdadeira comunidade virtual para compartilhamento de ideias, projetos, debates e conteúdo.

    Por exemplo, isso é algo que funciona muito bem em empresas que possuem diversas filiais, holdings ou teletrabalhadores.

    Ao mesmo tempo, para os treinamentos no EaD corporativo serem de alta eficiência, a aplicação de trilhas de aprendizagem são altamente recomendadas.

    Afinal, elas servem para adaptar o ensino de acordo com gostos e o perfil do estudante (ou colaborador), entregando o conteúdo necessário no formato que mais faz sentido.

    Logo, ao mesmo tempo que a empresa procura assegurar suas metas e objetivos com a capacitação das pessoas, o funcionário consegue se qualificar dentro dos termos que melhor lhe cabe.

    3. Gamificação

    Que tal tornar os treinamentos da sua empresa um momento lúdico e até mesmo divertido?

    Essa técnica, que funciona muito bem no EaD para educação infantil, também pode aparecer nas organizações.

    E ela ocorre por meio de plugins para o Moodle que permitem, entre outras coisas, adicionar elementos como:

    • pontuação e ranking entre alunos
    • distintivo;
    • prêmios;
    • liberação de conteúdos por pontos
    • personagens;
    • ambientes diferenciados, etc.

    4. Integração de ferramentas

    Integre ferramentas junto ao seu site do Moodle para agregar ainda mais funcionalidades.

    Só para ilustrar, uma das que fazem mais sentido para personalizar a experiência do aluno são as ferramentas para webconferência.

    Através delas, além de diversificar o formato das aulas, é possível oferecer (e receber) feedback sobre os módulos ou o curso.

    Consultoria Moodle para potencializar o EaD

    A Criativa EaD tem uma consultoria Moodle completa para você potencializar a experiência do aluno todos os dias.

    Empresas, instituições de ensino e escolas criativas podem contar com nosso suporte técnico integral para instalar, hospedar e atualizar o Moodle.

    Além disso, customizamos a plataforma para você através de temas ou plugins que podem ser criados do zero ou adaptados para seu projeto educacional.

    Conte ainda com treinamentos e todo suporte pedagógico para dimensionar seu projeto educacional.

    Fale com nosso time de especialistas e entenda como começar.

  • Como potencializar a aprendizagem corporativa através de um ambiente virtual? 5 ações

    Criativa EaD - Como potencializar a aprendizagem corporativa através de um ambiente virtual? 5 ações

    Você sabia que através de um ambiente virtual é possível potencializar a aprendizagem corporativa?

    Empresas de diversos portes e segmentos já identificaram no EaD o caminho para melhorar processos, qualificar pessoas e impactar clientes positivamente.

    Mas, para essa ser uma realidade na sua organização, é preciso planejamento, disciplina e estratégia.

    Somente assim será possível aplicar treinamentos e fomentar novos negócios por meio do ensino a distância.

    Fique com a gente para entender tudo sobre aprendizagem corporativa e ambientes virtuais.

    O que é um ambiente virtual de aprendizagem corporativa e para que serve?

    Em resumo, o ambiente virtual de aprendizagem (AVA) é uma simulação de uma sala de aula real no meio digital.

    Ou seja, trata-se de uma “sala de aula virtual” composta por um conjunto de recursos, ferramentas e integrações dentro de uma plataforma EaD como o Moodle, por exemplo.

    Com um AVA, as empresas podem oferecer aos alunos (ou, no caso, colaboradores) todo tipo de conteúdo, formato de cursos e treinamentos que desejarem.

    Afinal, dentro da aprendizagem corporativa, os funcionários conseguem:

    • ter acesso facilitado (e através de diversos dispositivos) às aulas e conteúdos disponibilizados;
    • debater ideias, processos e problemas usando fórum do Moodle, chat ou ferramenta de videochamada;
    • criar grupos de trabalho para avançar em projetos, melhorias, entre outros.

    5 estratégias para uso do ambiente virtual na aprendizagem corporativa

    Para ajudar você a ir além e escalar seus negócios, selecionamos 5 estratégias para serem aplicadas dentro da aprendizagem corporativa.

    Desse modo, será possível extrair o máximo da ferramenta Moodle (a mais popular entre as empresas) para qualificar pessoas, processos e impactar clientes.

    Veja:

    1. Onboarding com novos contratados

    Sempre leva um tempo até novos contratados se adaptarem à cultura e aos processos da empresa.

    Mas, essa curva de aprendizagem corporativa pode ser reduzida através do Moodle.

    Nesse sentido, é uma boa prática aplicar o onboarding de novos contratados por meio da ferramenta.

    Além de apresentar a organização, direcione também ensinamentos focados no setor de atuação deste profissional.

    Por exemplo, se você está contratando um vendedor para a empresa, mostre como é o processo comercial, o padrão das vendas, explique sobre clientes, produtos, serviços, etc.

    Use e abuse de recursos de vídeos, PDFs, áudios e tudo mais o que o Moodle oferecer de ferramentas.

    2. Treinamentos com alto engajamento

    Os treinamentos corporativos são comuns e recorrentes. Mas, por vezes, esbarram na falta de engajamento e motivação dos funcionários.

    Para evitar esse cenário, há uma série de estratégias que, se corretamente combinadas, podem ser muito eficientes em manter os colaboradores envolvidos.

    São elas:

    • Microlearning. Estratégia que cria pequenos tópicos de conteúdos (geralmente vídeos de curta duração, focados e de valor)
    • Trilhas de aprendizagem. Conjunto de ações de aprendizagem corporativa personalizadas de acordo com as características das equipes e pessoas;
    • Gamificação EaD. Aplicação de técnicas de jogos às aulas, conteúdos ou treinamento na íntegra.

    Em síntese, essas 3 estratégias ajudam os treinamentos a serem mais focados e a entregar conteúdo de valor em todos os momentos.

    Ainda, ao gamificar o AVA, você ainda pode estimular uma competição saudável entre equipes, garantindo o engajamento de todos – e podendo render até mesmo algum tipo de premiação ou bonificação para quem se sair melhor.

    3. Criação de sinergia entre times

    Certamente, a sinergia entre equipes é algo que todos os gestores buscam. Mas isso não vem da noite para o dia, especialmente naquelas empresas que trabalham em home office ou têm diversas filiais.

    Mas os recursos da sua plataforma EaD podem ajudar isso.

    Que tal alinhar e discutir projetos e melhorias dentro do Moodle? Por exemplo, recursos como fórum e chats ajudam nesse sentido.

    Trazer problemas de algum setor ou, então, um case de sucesso para discussão também são ações válidas.

    Afinal, o objetivo aqui é que todos estejam “na mesma página”. 

    Para isso, nada melhor do que dar vez e voz às pessoas, para que debatam, encontrem soluções e definam as melhores práticas para cada processo.

    Dar autonomia aos colaboradores é algo que, além de ir ao encontro da filosofia do EaD, ajuda a criar um sentimento de unidade internamente – algo tão relevante para o sucesso de uma organização.

    4. Retenção e fidelização de clientes

    Ao pensar em uma universidade corporativa, você não precisa manter os cursos e conteúdos somente para o time interno.

    O Moodle serve, também, para a retenção e fidelização de clientes.

    Só para ilustrar, podemos pensar no caso de uma empresa que vende software. 

    Por exemplo, o processo de implantação dele pode ser feito pelo próprio cliente (se assim ele quiser) seguindo o passo a passo de configuração a partir de um curso dentro do Moodle.

    Assim, com autonomia e consumindo os conteúdos que você criou, ele consegue implementar, à sua maneira e no seu tempo, o sistema.

    Claro que, aqui, é preciso estar bastante atento. Se o cliente fez a compra mas não consumiu os conteúdos, atenção!

    Pode ser que ele esteja com dificuldades. Se esse for o caso, é necessário agir e abordá-lo para entender.

    5. Gestão atenta e proativa

    Os dois últimos parágrafos acima têm tudo a ver com uma gestão atenta e proativa.

    Não só em relação ao pós-venda com o cliente que, caso seja mal feito, pode acarretar em um cancelamento.

    A proatividade precisa aparecer também nos treinamentos dentro da aprendizagem corporativa.

    Monitore o progresso dos colaboradores. Fique à disposição para esclarecer dúvidas. Veja quem está tendo facilidade e dificuldade. Aplique avaliação ao final de cada módulo (há diversos recursos para diversificar essa tarefa).

    E o mais importante: não deixe de coletar feedback, tanto dos times, como dos clientes.

    Afinal, uma boa gestão do conhecimento está sempre buscando aprimorar-se para acelerar e qualificar a capacitação de todos a todo momento.

    Consultoria Moodle para empresas

    Conte com a Criativa EaD para potencializar a aprendizagem corporativa dentro da sua empresa.

    Somos seu parceiro para qualificar pessoas, processos e impactar positivamente seus clientes.

    Nossa consultoria EaD ajuda você de 3 formas.

    Em primeiro lugar oferecendo suporte técnico na íntegra para instalação, hospedagem e atualização da ferramenta Moodle, integrando ela com diversos sistemas.

    Depois, personalizamos o AVA para você por meio de temas e plugins Moodle. Eles podem tanto ser usados na íntegra, como adaptados ou criados do zero para sua marca.

    Por fim, temos treinamentos completos que ajudarão você a entender, extrair o máximo da plataforma Moodle e dimensionar seu projeto educacional no sistema.

    Pronto para começar?

    Então, fale ainda hoje com a nossa equipe de especialistas e entenda as próximas etapas.